Описание: Требования: Креативный, ответственный, уверенный в себе, стрессоустойчивый, готовый принимать решения, коммуникабельный профессионал.
Обязанности: Построение эффективной системы работы с персоналом, управление наймом, создание внешнего и внутреннего кадрового резерва, организация и контроль кадрового учета, ведение кадрового делопроизводства.
Условия: Свободный график, стабильный доход, возможность обучения и карьерного роста, официальное оформление по ТК, все социальные гарантии, корпоративные программы для сотрудников.